Gratis tools › Opzegtermijn-calculator Gratis tool

Opzegtermijn-calculator: vóór welke datum moet u opzeggen?

Niet de einddatum van uw contract is het risico, maar de dag waarop de opzegtermijn ingaat. Vul de contractgegevens in en u ziet direct de harde deadline, de veilige deadline en de datum waarop het contract anders stilzwijgend verlengt. Inclusief agenda-bestand met herinneringen.

Geen account nodigKlaar in 30 secondenRekent met einde-maand en werkdagen

Contractgegevens

Alle velden staan al ingevuld met een voorbeeld. Pas ze aan naar uw eigen contract.

Vul een geldige datum in.
maanden
Veelgebruikt: 12, 24 of 36 maanden.
Staat meestal in het artikel "Duur en beëindiging" of in de algemene voorwaarden van de leverancier.
werkdagen
De opzegging moet vóór de deadline zijn ontvangen, niet verzonden. Vijf werkdagen dekt post, vakantie en een ontvangstbevestiging.
Uiterlijk opzeggen vóór

Vul de gegevens in en klik op "Bereken mijn deadline".

dagen tot de veilige deadline
harde deadline (laatste dag)
huidige periode loopt tot
start periodedeadline opzeggeneinde periode

Herinnering per e-mail

Wij mailen u 30 en 7 dagen vóór de veilige deadline. Geen nieuwsbrief, geen account.

✓ Genoteerd. U ontvangt de herinneringen op het opgegeven adres.

Indicatieve berekening op basis van uw invoer. Controleer altijd de exacte formulering in uw contract; bij twijfel geldt de vroegste datum.

Eén contract is te overzien. En de andere vijftig?

Deze berekening geldt voor één contract. VendorManager doet dit voor uw hele landschap en stuurt één weekoverzicht in plaats van losse agenda-alarmen.

Zo rekent de calculator

De eerste contractperiode loopt van de ingangsdatum tot en met de dag vóór de dag waarop die looptijd afloopt (een contract dat op 1 januari 2025 ingaat voor 24 maanden, loopt tot en met 31 december 2026). De opzegtermijn wordt van dat moment teruggerekend: bij drie maanden moet uw opzegging uiterlijk op 30 september 2026 bij de leverancier binnen zijn. Wie op 1 oktober opzegt, is één dag te laat en zit vast aan de volgende periode.

Is die deadline al gepasseerd, dan rekent de calculator door naar de volgende periode: bij stilzwijgende verlenging schuift alles op met de verlengingstermijn, bij verlenging voor onbepaalde tijd kunt u vanaf dat moment op elk moment opzeggen met inachtneming van de opzegtermijn.

De veilige deadline trekt daar een marge in werkdagen van af. Vrijwel alle contracten eisen dat de opzegging schriftelijk en tijdig is ontvangen; het risico van de post of een spamfilter ligt bij u. Vraag altijd een ontvangstbevestiging.

Drie fouten die we in de praktijk het meest zien

  1. Rekenen vanaf de factuurdatum. De factuur volgt de contractperiode niet altijd; de ingangsdatum in de overeenkomst of orderbevestiging is leidend.
  2. Het einde van de maand vergeten. Sommige contracten kennen een opzegtermijn "tegen het einde van een kalendermaand". Dan telt u eerst de termijn op en gaat u daarna naar de laatste dag van die maand: de deadline valt dus vroeger dan u denkt.
  3. Wet Van Dam toepassen op zakelijke contracten. Het verbod op lange stilzwijgende verlengingen geldt voor consumenten. Voor bedrijven geldt wat er in het contract staat, en dat is bij SaaS bijna altijd een verlenging met een jaar.
Verlengingen worden vaak niet actief aangekondigd. In de Vendor Risk Scan scoren organisaties het vaakst rood op precies deze vraag: "Kent u de exacte opzegtermijn en verlengdatum, en wordt die bewaakt?"
Volgende stap

Meer dan één contract?

Zet alle contracten met hun opzegdeadline in één overzicht. De Contractregister-generator maakt er in twee minuten een Excel-register van, met dezelfde berekening per regel.

Naar de generator →
Verder lezen

De prijsverhoging van 1 januari

Bij een verlenging hoort meestal een indexatiebrief. Welk deel staat in uw contract, en wanneer geeft artikel 3.5 van de NLdigital Voorwaarden u een opzegrecht?

Lees het artikel → Doe de Indexatie-check →
Veelgestelde vragen

Over opzegtermijnen bij zakelijke contracten

Wat is het verschil tussen de einddatum en de opzegdeadline?

De einddatum is de laatste dag van de lopende contractperiode. De opzegdeadline ligt daar de opzegtermijn vóór. Alleen een opzegging die vóór die deadline is ontvangen, voorkomt de verlenging. Bij een contract tot 31 december met drie maanden opzegtermijn is de deadline 30 september.

Telt de opzegtermijn in kalendermaanden of in dagen?

Dat bepaalt uw contract. "Drie maanden" betekent doorgaans drie kalendermaanden terug vanaf de einddatum. Staat er "90 dagen", kies dan dagen in de calculator; dat scheelt soms een paar dagen en die kunnen doorslaggevend zijn.

Mag een SaaS-leverancier mijn contract stilzwijgend met een jaar verlengen?

Zakelijk wel, als dat in de overeenkomst of de algemene voorwaarden staat. De Wet Van Dam beperkt stilzwijgende verlenging alleen voor consumenten. Onderhandel bij het sluiten van het contract over verlenging voor onbepaalde tijd met een korte opzegtermijn, of over een verplichte schriftelijke aankondiging van de verlenging.

Hoe moet ik opzeggen?

Zoals het contract voorschrijft, meestal schriftelijk. Stuur de opzegging per e-mail én per aangetekende post naar het in het contract genoemde adres, vermeld contractnummer en beoogde einddatum, en vraag om een schriftelijke bevestiging. Bewaar bewijs van verzending en ontvangst.

Wat als ik de deadline al gemist heb?

Dan loopt het contract door tot het einde van de volgende periode; de calculator toont die datum en de nieuwe deadline. Zeg dan nu al op tegen die datum, zodat het niet nog eens gebeurt, en gebruik de tussentijd om de voorwaarden opnieuw te onderhandelen. Bij een prijsverhoging zonder indexafspraak kan er alsnog een tussentijds opzegrecht ontstaan.